Imagen institucional
Imagen institucional

Coordinador/a de RRLL - TURNO NOCHE (CLIBA - PALERMO)

Buenos Aires, Buenos Aires, Argentina

Recursos Humanos y Capacitación/Recursos Humanos

No especificado
Presencial

Hace 7 días

Postularse

Hace 7 días

Buenos Aires, Buenos Aires, Argentina

Recursos Humanos y Capacitación/Recursos Humanos

No especificado
Presencial

Hace 7 días

Postularse
Image
Descripción del puesto

Para nuestro cliente “CLIBA”, Negocio del grupo “Benito Roggio Ambiental” especializado en la prestación de servicios urbanos para la optimización de la gestión en residuos, nos encontramos en la búsqueda de un/a “Coordinador/a de RRLL- TURNO NOCHE” para sumar al equipo de trabajo de la Gerencia de RH de la organización.

La posición prestará servicios en el turno nocturno, de Lunes a Viernes de 19 a 3 am + guardias de 1 domingo al mes, encontrándose la base del puesto en Capital Federal.

Su principal misión será ser referente en su turno ante el cliente interno en todo lo vinculado a RRLL, detectando necesidades y generando soluciones en primera instancia, evitando que las problemáticas escalen en criticidad, trabajando en forma alineada con el equipo corporativo del turno diurno y cumpliendo los procesos y políticas definidas por la empresa.

Entre sus principales responsabilidades se encontrarán:

  • Garantizar la aplicación práctica diaria de los aspectos relacionados con la reglamentación laboral y CCT.
  • Asesorar y acompañar a los clientes internos en el ámbito de actuación de temáticas sindicales, respondiendo a las necesidades de la operación garantizando también la alineación a políticas corporativas.
  • Responder consultas y requerimientos que surjan en lo diario de la operación vinculado a sanciones, apercibimientos, presentismo, etc. y demás temáticas vinculadas al ámbito de RRLL.
  • Negociar, dentro del alcance de su puesto, con representantes sindicales escalando los conflictos a tratar a otro nivel de decisión.
  • Asesorar y acompañar a los líderes en la implementación de procesos claves.
  • Realizar un seguimiento de los resultados y status de acciones.

Requisitos

  • Se valorará contar con formación afín a RRLL, RRHH, Abogacía o afines.
  • Experiencia de 1 o 2 años en posiciones similares, con foco en Relaciones Laborales desarrollada dentro de industrias con una marcada presencia en planta y en contacto directo con sindicatos.
  • Movilidad propia (deseable)
  • Disponibilidad para trabajar 100% presencial – Palermo
  • Disponibilidad para trabajar TURNO NOCTURNO (excluyente)

Beneficios

  • Interesantes beneficios corporativos

Detalles

Nivel mínimo de educación: Secundario (Graduado)

Image
Powered by Logo